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永州市企業(yè)公共信用評價辦法（試行）

第一章  總 則

第一條  為加快推進社會信用體系建設(shè)，建立健全企業(yè)信用監(jiān)管責任體系，提高政府行政監(jiān)管效能，助推“放管服”、“最多跑一次”、“一件事一次辦”和“一門式”改革，進一步優(yōu)化營商環(huán)境，根據(jù)《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加快推進社會信用體系建設(shè)構(gòu)建以信用為基礎(chǔ)的新型監(jiān)管機制的指導(dǎo)意見》（國辦發(fā)〔2019〕35號）等文件精神，制定本辦法。

第二條  本辦法適用于永州市行政區(qū)域內(nèi)企業(yè)信用評價的信息歸集、信用等級評定、評價結(jié)果應(yīng)用、信用評價管理等。

第三條  本辦法所稱企業(yè)信用評價，是指信用評價機構(gòu)利用企業(yè)信用信息，依照統(tǒng)一的評價程序和辦法，對在永州市行政區(qū)域內(nèi)依法設(shè)立的具有法人資格的市場主體（簡稱“企業(yè)”）進行信用評價，確定信用等級。

本辦法所稱企業(yè)信用信息，是指企業(yè)在金融財稅、管治能力、遵紀守法以及社會責任等方面的表現(xiàn)。

第四條  公共信用評價機構(gòu)負責制定發(fā)布企業(yè)信用評價指標及評分標準，建設(shè)企業(yè)信用評價管理系統(tǒng)，組織開展全市企業(yè)信用評價，依申請對企業(yè)信用評價結(jié)果進行復(fù)核、對評價指標進行完善。

第五條  企業(yè)和公眾可在信用永州網(wǎng)站查詢企業(yè)信用評價結(jié)果。

第二章  評價指標與等級

第六條  企業(yè)信用評價總分為100分，包括基本情況（10分）、金融財稅（12分）、管治能力（18分）、遵紀守法（42分）、社會責任（18分）等五個一級指標，一級指標下各設(shè)置若干二級指標。

第七條  企業(yè)信用評價指標詳見附件《永州市企業(yè)公共信用評價計分規(guī)則》，由市信用辦根據(jù)實際評價運行情況進行升級。

第八條  企業(yè)信用分為四個等級，90分及以上為A級（優(yōu)秀，以綠色表示）、80分（含）以上不滿90分為B級（良好，以藍色表示）、70分（含）以上不滿80分為C級（一般，以黃色表示）、不滿70分為D級（較差，以黑色表示），列入嚴重失信名單的直接為D級。嚴重失信名單主體包含：1.失信被執(zhí)行人；2.重大稅收違法案件當事人；3.安全生產(chǎn)黑名單；4.嚴重質(zhì)量失信企業(yè)；5.統(tǒng)計上嚴重失信企業(yè)；6.海關(guān)失信認證企業(yè)；7. 非法集資名單；8.拖欠農(nóng)民工工資黑名單；9.嚴重失信債務(wù)人名單；10.嚴重失信 PEVC 企業(yè)名單；11.惡意逃廢債借款人名單；12.涉電力領(lǐng)域失信黑名單；13.慈善捐助失信問題領(lǐng)域黑名單；14.其他嚴重違法失信名單。

第三章  評價指標有效期及信用修復(fù)

第九條  企業(yè)一般行政處罰信息納入評價時效為1年，嚴重行政處罰納入評價時效為3年，失信被執(zhí)行人信息持續(xù)至履行判決為止。獎勵信用納入評價時效以獎勵單位規(guī)定為限，未規(guī)定的默認為3年。

第十條  失信信息的信用修復(fù)，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。信用修復(fù)后，恢復(fù)企業(yè)信用評價扣減的相應(yīng)分值。

提倡企業(yè)通過市信用信息共享交換平臺自主申報企業(yè)經(jīng)營狀況、資質(zhì)認證、榮譽表彰以及慈善公益等信息，并對所提供信息的真實性負責。

第四章  評價結(jié)果應(yīng)用

第十一條 各單位在制定相關(guān)領(lǐng)域的分級分類監(jiān)管辦法（制度）時，將公共信用評價結(jié)果納入分級分類評價指標。

第十二條 對A級和B級企業(yè)，各有關(guān)單位和部門可以采取以下激勵性措施：

（一）在辦理行政許可過程中，可根據(jù)實際情況實施“綠色通道”和“容缺受理”等便利服務(wù)措施。除法律法規(guī)要求提供的材料外，部分申報材料不齊備的，如企業(yè)書面承諾在規(guī)定期限內(nèi)提供，應(yīng)先行受理，加快辦理進度。

（二）在實施財政性資金項目安排、招商引資配套優(yōu)惠政策等各類政府優(yōu)惠政策中，優(yōu)先考慮，加大扶持力度。在有關(guān)公共資源交易活動中，提倡依法依約采取信用加分等措施。

（三）鼓勵有關(guān)部門和單位在“稅易貸”、“信易貸”等守信激勵服務(wù)中給予優(yōu)惠和便利，使企業(yè)獲得更多機會和實惠。

（四）在有關(guān)表彰獎勵活動中，優(yōu)先授予其有關(guān)榮譽稱號。

（五）在會展、銀企對接等活動中進行重點推介，讓信用成為市場配置資源的重要考量因素。

（六）國家聯(lián)合獎懲備忘錄規(guī)定的其他激勵性措施。

第十三條 對D級企業(yè)，各級有關(guān)部門和單位可以采取以下懲戒性措施：

（一）引導(dǎo)商業(yè)銀行、證券期貨經(jīng)營機構(gòu)、保險公司等金融機構(gòu)按照風險定價原則，提高貸款利率和財產(chǎn)保險費率，或者限制向其提供貸款、保薦、承銷、保險等服務(wù)。

（二）限制參加各類表彰獎勵活動。

（三）國家聯(lián)合獎懲備忘錄規(guī)定的其他懲戒性措施。

第十四條 公共信用評價機構(gòu)將企業(yè)信用評價結(jié)果共享給政府職能部門開展聯(lián)合懲戒，推動信用評價結(jié)果在行政許可、采購招標、評先評優(yōu)、信貸支持、資質(zhì)等級評定、安排和撥付有關(guān)財政補貼資金等工作中廣泛應(yīng)用，促進企業(yè)主動提升信用評價等級。

第五章  企業(yè)權(quán)益保護

第十五條 企業(yè)信用評價結(jié)果完成或發(fā)生變更，由企業(yè)信用評價管理系統(tǒng)向企業(yè)發(fā)出提示信息，企業(yè)可登錄永州市公共信用信息共享平臺查看。如企業(yè)對信用評價結(jié)果有異議的，可通過永州市信用信息共享交換平臺提出復(fù)核申請，并提供相關(guān)證據(jù)和材料。

第十六條 公共信用評價機構(gòu)應(yīng)當在收到企業(yè)復(fù)核申請之日起15個工作日內(nèi)進行復(fù)核，并將復(fù)核結(jié)果告知企業(yè)。若復(fù)核中發(fā)現(xiàn)情況比較復(fù)雜，可延長處理期限30個工作日。

復(fù)核確認評價結(jié)果有誤的，公共信用評價機構(gòu)應(yīng)自確認之日起5個工作日內(nèi)予以更正，并通過市信用信息共享交換平臺共享到其他行政管理部門。

第六章  附 則

第十七條 本辦法自公布之日起試行。

附件：永州市企業(yè)公共信用評價計分規(guī)則

附件

永州市企業(yè)公共信用評價計分規(guī)則

永州市個人誠信分管理辦法（試行）

第一章  總 則

第一條  為加強個人誠信體系建設(shè)，提升個人誠信意識和文明素質(zhì)，提高全社會信用水平，落實“文明創(chuàng)建”決策部署，營造“守信者榮、失信者恥、無信者憂”的社會信用環(huán)境，根據(jù)《國務(wù)院關(guān)于印發(fā)社會信用體系建設(shè)規(guī)劃綱要（2014－2020年）的通知》（國發(fā)〔2014〕21號） 、《國務(wù)院辦公廳關(guān)于加強個人誠信體系建設(shè)的指導(dǎo)意見》（國辦發(fā)〔2016〕98號）等文件精神，制定本管理辦法。

第二條  本辦法所稱個人，是指在本市行政區(qū)域內(nèi)居住、生活，且年滿18周歲具有完全民事行為能力的自然人；在本市繳納養(yǎng)老保險6個月以上的參保人或個體經(jīng)營者。

第三條  本辦法所稱個人誠信分評價，是指通過建立個人誠信分統(tǒng)一標準和模型，運用相關(guān)信息對個人誠信狀況進行量化的過程。

個人誠信分是實施個人守信激勵的依據(jù)。

永州市個人誠信分命名為“瀟湘分”。

第四條  市社會信用體系建設(shè)牽頭單位負責個人誠信分的建設(shè)和管理，牽頭推進守信激勵場景開發(fā)和個人誠信分應(yīng)用。

各縣區(qū)、市直相關(guān)部門（以下統(tǒng)稱“個人誠信分信息提供單位”）負責各自領(lǐng)域個人誠信分相關(guān)信息的生成、整理、推送工作，保障信息的及時性、真實性和完整性，并負責各自領(lǐng)域守信激勵措施的制訂和具體實施。

市教育局、市國資委、市文旅廣體局、市衛(wèi)健委、市交通運輸局、市住建局、市人社局、人民銀行永州市中心支行、永州銀保監(jiān)分局等部門及各縣區(qū)負責統(tǒng)籌協(xié)調(diào)國有企事業(yè)單位開發(fā)個人誠信分在公共服務(wù)領(lǐng)域的守信激勵場景。

市城投公司、市經(jīng)投公司等國有企事業(yè)單位要加強本單位業(yè)務(wù)系統(tǒng)與市公共信用信息平臺的對接，建立個人誠信分公共服務(wù)和激勵措施兌現(xiàn)機制，并負責做好本系統(tǒng)個人誠信分的推廣應(yīng)用。

第二章  個人誠信分評價

第五條  個人誠信分評價遵循 “客觀公正、統(tǒng)一標準、科學分類、動態(tài)管理”的原則，按照規(guī)定的指標、權(quán)重、方法和程序進行，注重保護個人隱私。評價結(jié)果原則上每月更新一次。

個人誠信分評價的具體標準由市社會信用體系建設(shè)牽頭單位牽頭制定。

第六條  個人誠信分通過基礎(chǔ)信息、信用承諾、承諾履約、榮譽表彰等四個維度進行評價。

基礎(chǔ)信息包含個人公共信用基本情況，主要考量是否被列入嚴重失信黑名單、存在金融領(lǐng)域失信以及行政處罰等。

其中基礎(chǔ)信息分值35分及以下的，不參與信用承諾。

信用承諾是指個人主動作出，并承諾遵守的相關(guān)事項。

承諾履約是指個人對作出的信用承諾履約情況，由責任單位負責每月反饋監(jiān)管信息。

榮譽表彰是指個人獲得行政獎勵或榮譽表彰情況。

第七條  承諾履約得分通過個人作出的信用承諾和履行信用承諾情況計算。

個人誠信分信息提供單位負責提出信用承諾書模板，明確承諾履約事項。

市社會信用體系建設(shè)牽頭單位負責匯總信用承諾書模板，并運用信息化手段為個人作出信用承諾提供便利。信用承諾書模板對應(yīng)的承諾履約權(quán)重由市社會信用體系建設(shè)牽頭單位會同市、縣級個人誠信分信息提供單位共同確定。

個人發(fā)生違背信用承諾行為的，對相應(yīng)的承諾履約得分和該信用承諾得分進行扣減，承諾分扣完3個月后可重新簽署該承諾。

第八條  榮譽表彰得分根據(jù)個人獲得的榮譽表彰情況計算。

第九條  信用信息規(guī)定有效期的，以有效期為準。未規(guī)定有效期的信息默認有效期為3年。

第三章  個人誠信分與應(yīng)用

第十條  個人誠信分設(shè)置值為0-100分。誠信分與個人信用承諾和信用履行程度等相關(guān)聯(lián)。

第十一條  個人誠信分信息，可通過政務(wù)共享和授權(quán)查詢的方式披露。

第十二條  個人誠信分通過以下方式查詢：

（一）信用永州網(wǎng)站查詢。在“信用永州”網(wǎng)站上經(jīng)本人實名認證后可查詢個人誠信分信息。

（二）APP查詢。個人實名注冊后，可通過“我的永州”APP查詢個人誠信分信息，為個人提供信用應(yīng)用服務(wù)。

（三）在政務(wù)中心自助終端查詢，并打印個人誠信分報告。

查詢他人的個人誠信分，應(yīng)當提供被查詢?nèi)擞行矸葑C明和被查詢?nèi)说氖跈?quán)證明或提供系統(tǒng)發(fā)送至被查詢?nèi)说尿炞C碼。

提供查詢服務(wù)不收取費用。

第十三條  個人誠信分的應(yīng)用，堅持激勵和正向引導(dǎo)的原則。對守信者實行公共領(lǐng)域優(yōu)惠便利、審批綠色通道、重點項目支持、媒體宣傳等激勵政策。

第十四條  全市各行政機關(guān)及具有公共服務(wù)職能的組織在勞動就業(yè)、社會保障、選拔任用和監(jiān)督管理、申請政府資金扶持、資質(zhì)審批、職業(yè)資格注冊、資格審查評定、考試招生、技術(shù)職稱評聘、評選表彰等行政管理事務(wù)中，應(yīng)當使用信用核查或信用報告，對守信個人主體依法依規(guī)實施激勵措施。

第四章  信用修復(fù)

第十五條  建立個人信用關(guān)愛機制，暢通個人信用修復(fù)渠道。政府鼓勵、支持信用評估、信用修復(fù)等行業(yè)的建立與發(fā)展。建立個人征信異議機制，保障公民的知情權(quán)和異議權(quán)。培養(yǎng)專業(yè)人員引導(dǎo)信用修復(fù)，健全個人信用修復(fù)機制。

第十六條  失信信息的信用修復(fù)，按國家和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。提倡個人通過市公共信用信息平臺自主申報個人慈善公益信息，并對所提供信息的真實性負責。

第五章  附 則

第十七條  市社會信用體系建設(shè)牽頭單位根據(jù)本試行辦法，會同相關(guān)部門優(yōu)先在交通出行、醫(yī)療、旅游、行政審批、公共文化服務(wù)等領(lǐng)域推進信用激勵工作。

第十八條  個人誠信分原則上每月更新一次。

第十九條  本辦法自公布之日起試行。

附件：永州市個人誠信分評價標準

附件

永州市個人誠信分評價標準

    評分范圍：永州市年滿18周歲以上常住人口+養(yǎng)老保險參保（6個月以上）+個體工商戶

備注：基礎(chǔ)信息分35分及以下的，不參與信用承諾。